做網(wǎng)站和小程序是為了什么?有定律的!
網(wǎng)站和小程序?qū)τ谄髽I(yè)來講是進入互聯(lián)網(wǎng)的門檻,是一個企業(yè)在網(wǎng)絡(luò)上的招牌和門面。
那做網(wǎng)站和小程序的目的是什么?
有沒有什么定律和原理呢?
小微哥收集了網(wǎng)絡(luò)大神整理的網(wǎng)站定律和原理,很有意思,也有些道理,這位吃過群眾,既然來了,何不看看再走呢!
1、250定律:服務(wù)好每個客戶
拉德認為:每一位顧客身后,大約會有250名親朋好友。如果您可以贏得一位顧客的好感,也就意味著贏得了250個人的好感;反之,如果你得罪了一名顧客,也就意味著得罪了250名顧客。
在你的網(wǎng)站訪客中,一個訪客可能可以帶來一群訪客,任何網(wǎng)站都有起步和發(fā)展的過程,這個過程中此定律尤其重要。
2、達維多定律:做自己的主導(dǎo)產(chǎn)品
達維多認為,一個企業(yè)要想在市場上總是占據(jù)主導(dǎo)地位,那么就要做到第一個開發(fā)出新產(chǎn)品,又第一個淘汰自己的老產(chǎn)品。
國內(nèi)網(wǎng)站跟風(fēng)太嚴重,一個成功了,大家一擁而上。但實際效果是,第一個出名的往往最成功,所以在網(wǎng)站的定位上,要動自己的腦筋,不是去撿人家剩下的客戶。同理,買人家出售的數(shù)據(jù)來建站效果是很糟糕的。
3、木桶定律:補上最low的
水桶定律是指,一只水桶能裝多少水,完全取決于它最短的那塊木板。這就是說任何一個組織都可能面臨的一個共同問題,即構(gòu)成組織的各個部分往往決定了整個組織的水平。
注意審視自己的網(wǎng)站,是速度最糟糕?美工最糟糕?宣傳最糟糕?你首先要做的,不是改進你最強的,而應(yīng)該是你最薄弱的。
4、馬太效應(yīng):多多益善
《新約》中有這樣一個故事,一個國王遠行前,交給三個仆人每人一錠銀子,吩咐他們:“你們?nèi)プ錾?,等我回來時,再來見我?!?
國王回來時,第一個仆人說:“主人,你交給我們的一錠銀子,我已賺了10錠?!庇谑菄酹剟钏?0座城邑。第二個仆人報告說:“主人,你給我的一錠銀子,我已賺了5錠?!庇谑菄趵剟盍怂?座城邑。
第三個仆人報告說:“主人,你給我的一錠銀子,我一直包在手巾里存著,我怕丟失,一直沒有拿出來。”
于是國王命令將第三個仆人的一錠銀子也賞給第一個仆人,并且說:“凡是少的,就連他所有的也要奪過來。凡是多的,還要給他,叫他多多益善?!边@就是馬太效應(yīng)。
在同類網(wǎng)站中,馬太效應(yīng)是很明顯的。一個出名的社區(qū),比一個新建的社區(qū),更容易吸引到新客戶。啟示是,如果你無法把網(wǎng)站做大,那么你要做專。作專之后再做大就更容易。
5、不值得定律:專注喜歡的事
不值得定律:不值得做的事情,就不值得做好。
不要過度seo,如果你不是想只做垃圾站。不要把時間浪費在美化再美化頁面,優(yōu)化再優(yōu)化程序,在你網(wǎng)站能盈利后,這些事情可以交給技術(shù)人員完成。
6、手表定理:定位很重要
手表定理是指一個人有一只表時,可以知道現(xiàn)在是幾點鐘,而當(dāng)他同時擁有兩只表時卻無法確定。
一個網(wǎng)站,你只需要關(guān)注你特定的用戶群需求。不要在意不相干人的看法。
7、彼得原理:堅持自己的優(yōu)勢
勞倫斯。彼得認為:在各種組織中,由于習(xí)慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。
不要輕易改變自己網(wǎng)站的定位。如博客網(wǎng)想變門戶,盛大想做娛樂,大家拭目以待吧。
8、零和游戲原理:有得到,就有失去
當(dāng)你看到兩位對弈者時,你就可以說他們正在玩“零和游戲”。因為在大多數(shù)情況下,總會有一個贏,一個輸,如果我們把獲勝計算為得1分,而輸棋為-1分,那么,這兩人得分之和就是:1+(-1)=0
不要把目光一直盯在你的競爭網(wǎng)站上,不要花太多時間搶它的訪客。我們把這些時間用來尋找互補的合作網(wǎng)站,挖掘新訪客。
9、華盛頓合作規(guī)律:合作不易
華盛頓合作規(guī)律說的是:一個人敷衍了事,兩個人互相推諉,三個人則永無成事之日。
如果你看準一個方向,你自己干,缺人手就招。不要輕易找同伴一起搞網(wǎng)站,否則你會發(fā)現(xiàn),日子似乎越過越快了,事情越做越慢了。
10、邦尼人力定律:合作需要基礎(chǔ)
一個人一分鐘可以挖一個洞,六十個人一秒種卻挖不了一個洞。合作是一個問題,如何合作也是一個問題。你需要有計劃。
11、牛蛙效應(yīng):習(xí)慣了并非都好
把一只牛蛙放在開水鍋里,牛蛙會很快跳出來;但當(dāng)你把它放在冷水里,它不會跳出來,然后慢慢加熱,起初牛蛙出于懶惰,不會有什么動作,當(dāng)水溫高到它無法忍受的時候,想出來,但已經(jīng)沒有了力氣。
12、蘑菇管理:底層很難
蘑菇管理是許多組織對待初出茅廬者的一種管理方法,初學(xué)者被置于陰暗的角落,澆上一頭大糞,任其自生自滅.
做網(wǎng)站畢竟要遭遇這樣的階段,搜索引擎不理你,友情鏈接找不到,訪客不上門。這是磨練。
13、奧卡姆剃刀定律:最簡單,最有用
如無必要,勿增實體。
把網(wǎng)站做得簡單,再簡單,簡單到非常實用,而不是花俏。google的首頁為什么比雅虎好?
14、巴萊多定律(Paredo也叫二八定律):總有80%是在做積累
你所完成的工作里80%的成果,來自于你20%的付出;而80%的付出,只換來20%的成果。
隨時衡量你所做的工作,哪些是最有效果的。
15、馬蠅效應(yīng):找到自己的馬蠅
林肯少年時和他的兄弟在肯塔基老家的一個農(nóng)場里犁玉米地,林肯吆馬,他兄弟扶犁,而那匹馬很懶,慢慢騰騰,走走停停??墒怯幸欢螘r間馬走得飛快。
林肯感到奇怪,到了地頭,他發(fā)現(xiàn)有一只很大的馬蠅叮在馬身上,他就把馬蠅打落了。看到馬蠅被打落了,他兄弟就抱怨說:”哎呀,你為什么要打掉它,正是那家伙使馬跑起來的嘛!”在你心滿意足的時候,去尋找你的馬蠅。
沒有firefox,不會有ie7,firefox就是微軟的馬蠅之一。馬蠅不可怕,怕的是會一口吃掉你的東西,像ie當(dāng)初對網(wǎng)景干的那樣。
16、最高氣溫效應(yīng):今天的成績,來自昨天的積累
每天最熱總是下午2時左右,我們總認為這個時候太陽最厲害,其實這時的太陽早已偏西,不再是供給最大熱量的時候了。此時氣溫之所以最高,不過是源于此前的熱量積累。
你今天的網(wǎng)站流量,是你一個星期或更長時間前所做的事帶來的。
17、超限效應(yīng)(溢出效應(yīng)):
刺激過多、過強和作用時間過久而引起心理極不耐煩或反抗的心理現(xiàn)象,稱之為“超限效應(yīng)”。別到別人論壇里發(fā)太多廣告。別在自己網(wǎng)站上放太多廣告。別在自己的論壇里太多地太明顯地誘導(dǎo)話題。
18、懶螞蟻效應(yīng):有人埋頭拉車,有人抬頭看路
生物學(xué)家研究發(fā)現(xiàn),成群的螞蟻中,大部分螞蟻很勤勞,尋找、搬運食物爭先恐后,少數(shù)螞蟻卻東張西望不干活。當(dāng)食物來源斷絕或蟻窩被破壞時,那些勤快的螞蟻一籌莫展。“懶螞蟻”則“挺身而出”,帶領(lǐng)眾伙伴向它早已偵察到的新的食物源轉(zhuǎn)移。
不要把注意力僅僅放在一個網(wǎng)站上,即使這個網(wǎng)站現(xiàn)在為你帶來一切。你要給自己一些時間尋找新的可行的方向,以備萬一。
19、長尾理論:優(yōu)秀的少數(shù)和平庸的多數(shù),一樣重要
ChrisAnderson認為,只要存儲和流通的渠道足夠大,需求不旺或銷量不佳的產(chǎn)品共同占據(jù)的市場份額就可以和那些數(shù)量不多的熱賣品所占據(jù)的市場份額相匹敵甚至更大。
對于搜索引擎,未必你需要一個熱門詞排在第一位,如果有一千個冷門詞排在第一位,效果不但一樣,還會更穩(wěn)定更長遠。
20、破窗理論:亡羊及時補牢
棟建筑上的一塊玻璃,又沒有及時修好,別人就可能受到某些暗示性的縱容,去打碎更多的玻璃。
管理論壇時,如果你發(fā)現(xiàn)第一個垃圾貼,趕緊刪掉他吧。垃圾帖越多,越難處理干凈。
21、“羊群效應(yīng)”,又稱復(fù)制原則:從眾心理普遍存在
一個羊群是一個很散亂的組織,平時大家在一起盲目地左沖右撞。如果一頭羊發(fā)現(xiàn)了一片肥沃的綠草地,并在那里吃到了新鮮的青草,后來的羊群就會一哄而上,爭搶那里的青草,全然不顧旁邊虎視眈眈的狼,或者看不到其它地方還有更好的青草。
不要輕易跟風(fēng),保持自己思考的能力。
22、墨菲定律:該來的一定回來
如果壞事情有可能發(fā)生,不管這種可能性多么小,它總會發(fā)生,并引起最大可能的損失。
除非垃圾站,否則不要作弊,對搜索引擎不要,對廣告也不要。
23、光環(huán)效應(yīng):優(yōu)點大了掩蓋缺點
人們對人的某種品質(zhì)或特點有清晰的知覺,印象比較深刻、突出,這種強烈的知覺,就像月暈形式的光環(huán)一樣,向周圍彌漫、擴散,掩蓋了對這個人的其他品質(zhì)或特點的認識。
不要輕易崇拜一個人或者公司、一個概念、一種做法。
24、蝴蝶效應(yīng):世界互通
一只亞馬遜河流域熱帶雨林中的蝴蝶,偶爾扇動幾下翅膀,兩周后,可能在美國德克薩斯州引起一場龍卷風(fēng)。
不管你做什么,網(wǎng)站或者其他,你都應(yīng)該關(guān)注新聞。機遇或者災(zāi)難可能就在那。
25、阿爾巴德定理:了解客戶真正需求,最重要
一個企業(yè)經(jīng)營成功與否,全靠對顧客的要求了解到什么程度。
我贊同別人的點評:看到了別人的需要,你就成功了一半;滿足了用戶的需求,網(wǎng)站就成功了。
26、史密斯原則:適者生存
如果你不能戰(zhàn)勝他們,你就加入到他們之中去。